第十章 企业发展
随着内部制度的不断调整，李闲云也在一步步放权。
这是一个必然的历程。
要让所有的企业如螺丝钉般紧密配合，终究只是一件想当然的事。
正如老鬼，每个人都有自己的一亩三分地。
以前虽然是子公司，但许多事还受到上层的节制，现在不同了，负责人的权利增大，责任也增大。
以后易胜网大能不能有起色，就看洪瑞的本事。
在这件事上，李闲云也算想开了——不是什么事都要自己手上做好才算有用，用对人，放对权，就是一种做好。
而洪瑞在得到授权后做的第一件事，竟然就是把易胜网大搬离总部。
他在外面另外找了个地方，租了块办公场地，用这种方式，来表现出易胜网大独立生存的能力。
活不下去，大家就一起死。
当然，伴随的还有内部股份制的改革提案。
同样搬出去的还有易胜后期。
这一块向来很稳，但正因为太稳了，很多人失去进取心。
负责易胜后期的赵云阳也破釜沉舟，把易胜后期搬离总部，完全独立式运营。
当然，从易胜传媒接业务还是很有必要的，但就得自己去跑，而不是上面分派了，但同时易胜后期也会对外努力扩张。
家族大了，该分家就得分家。
易胜传媒对这些下属公司的管理，也从绝对掌控到步步放权，独立发展。
易胜影业和易胜动漫虽然还留在冥府，但是经营独立性也是大幅度增强。
至于易胜经纪星彩音乐和易胜欢视，他们本来就是独立发展，到不用改变。
唯一之相反的是易胜宣发，他们却搬进了总部大楼。
宣发是全国一盘棋的事，太过独立反而容易有问题。
随着易胜传媒与各大影视公司合作的加深，越来越多的宣发业务正在进入公司，但公司的成长却不理想。
这问题可就不是内部人心的问题了，而是他们就不应该游离在外。
该放的得放，该收的得收。www.sttgxcl.com
李闲云直接接过来，一通猛治，很是处理了几匹害群之马。
左手摊掌，右手捏拳，一套组合拳下来，算是把易胜传媒旗下各公司因为高速扩张而带来的隐患暂时消弭。
当然，李闲云知道所有的问题都是阶段性的。只要公司还在扩张，就必然会有新的问题。
甚至不扩
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